В этой теме нет ответов

[exploadead]

 
А) Группировки (повстанческие/гражданские) и отдельные личности могут заключать Трудовые Договоры с отдельными гражданами или группами граждан. 
 

Б) Работодателем может быть отдельный гражданин или повстанец, либо группа граждан или повстанцев. Работником может быть только гражданин или группа граждан. 
 

В) Работникам могут выдаваться в пользование инструменты, рабочая (не военная) экипировка, техника работодателей. 
 

Г) ТД может быть заключён на выполнение следующих задач: добыча ресурсов, переработка ресурсов, продажа ресурсов, перевозка грузов. 
 

Д) Условия работы и заработной платы, ее размер, форма и периодичность обсуждаются индивидуально между сторонами договора. 
 

Е) Работодатель имеет право защищать своё имущество (выданный инструмент, экипировку, технику, добытый ресурс). 

Пояснение: то есть в случае нападения на работников в процессе работы (добычи/переработки/продажи/перевозки) - работодатель имеет право вступить в конфликт для защиты своих материальных ценностей (с предварительным требованием конечно и дачей достаточного времени на его выполнение согласно нормам Статьи 17 Пункта 5) 

 

Ё) Все ТД должны быть прописаны в соответствующих темах форума!
Если ТД здесь не прописан, он не считается действительным при любых разбирательствах. А значит правила ТД не будут действовать для таких индивидуумов.
Легальные Трудовые Договоры - в теме - http://forum.aimgame...dovye-dogovory/
Нелегальные ТД (с участием повстанцев/мафии или нелегальной деятельности) - в теме - http://forum.aimgame...dovye-dogovory/
Всё согласно шаблону: 

Работодатель: (название группировки/ник отдельной личности) 
Список работников: (ники всех работников) 
Виды деятельности: (добыча,переработка,продажа,перевозка)
Срок договора: (конкретно до какого числа (бессрочные запрещены!))

Ж) Нелегальные ТД не являются основанием для ареста, и не могут быть использованы гос.органами как доказательство в рп-суде.